Følg
linken under for å finne standard bekymringsmelding for offentlige ansatte.
Hvis
offentlige myndigheter har grunn til å tro at et barn blir utsatt for alvorlig omsorgssvikt
eller mishandling, har de plikt til å melde saken videre til barnevernet.
Offentlig ansatte kan ikke kreve anonymitet.
http://barnevernvakten.no/site/barnevernvakten.no/files/bekymringsmelding_offentlige.pdf
Vi har all kunnskapen, vi har alle pengene, men kommer fortsatt ikke de mest sårbare barna til unnsetning.
Les mer >>Bare tre prosent av bekymringsmeldingene til barnevernet kommer fra barnehagen.
Les mer >>Foreldrene oppsøker oss i mye større grad nå enn før
Les mer >>Rutiner for søknad om fritak for taushetsplikt etter tvistemålsloven §§ 204 og 251 og straffeprosessloven §§ 118 og 230 i forbindelse med vitneførsel og fremleggelse av taushetsbelagte dokumenter for domstolene.
Les mer >>Det startet med frustrasjon og skepsis. I dag har Verdal kommune både verktøy, nettverk og gode samarbeidsrutiner for barn som vekker bekymring.
Les mer >>Når man er bekymret for et barn, bør man snakke om det. Men i barnehagene blir de vanskelige samtalene ofte utsatt.
Les mer >>Hvilke opplysninger er egentlig underlagt taushetsplikten? Her er en fin gjennomgang som kan gi et tydeligere svar på det.
Les mer >>Vår 2004 deltok Bydel Grorud i et tverrfaglig samarbeidsprosjekt mellom Barne - og Familiedepartementet og ICDP Norge - kalt Foreldre veilednings prosjektet. ICDP for omsorgsgivere med etnisk minoritetsbakgrunn.
Les mer >>Hvem omfattes av taushetsplikten? Her er en fin oversikt over reglene som gjelder.
Les mer >>
